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深圳市盐田区人民政府

哪些情形下，劳动合同无效？

来源：盐田区人力资源局发布时间：2023-11-13

　　《中华人民共和国劳动法》第十八条规定下列劳动合同无效：

　　（一）违反法律、行政法规的劳动合同；

　　（二）采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同。

　　无效的劳动合同，从订立的时候起，就没有法律约束力。确认劳动合同部分无效的，如果不影响其余部分的效力，其余部分仍然有效。

　　劳动合同的无效，由劳动争议仲裁委员会或者人民法院确认。



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